Mesurament de les característiques personals i la salut mental
El test psicològic, també anomenat prova psicològica, és un instrument de tipus experimental que s'utilitza per mesurar o avaluar una característica psicològica específica, la sanitat mental o aquells trets essencials i generals que marquen i distingeixen la personalitat d'una persona.
Aquests tipus de tests poden i solen aplicar-se en diversos contextos i amb les finalitats més diverses: per part d'una empresa que està a la recerca de personal específic per ocupar un lloc vacant, per determinar l'orientació vocacional d'algú, necessitats d'adaptació de nens a l'escola, entre d'altres.
La importància de ser realitzats per professionals idonis
Mentrestant, aquests tests han de ser portats a la pràctica per professionals especialitzats, és a dir, els psicòlegs, psicopedagogs, persones que disposen destudis en la matèria podran concretar-los ja que disposen dels coneixements necessaris per fer-ho. De totes maneres, cal destacar que en algunes ocasions són duts a terme per persones que no disposen d'aquests coneixements, amb la qual cosa els resultats obtinguts han de ser considerats amb les reserves del cas.
Els professionals de la psicologia compten a favor seu amb la disposició del coneixement dels típics conflictes, traumes i les maneres de reaccionar que tenen les persones davant de determinats fets, per tant, en la requisitòria del test podran ser usats per identificar, descartar trastorns de personalitat, per exemple.
Ara bé, és important que destaquem que els professionals que realitzen els tests, així com la requisitòria, sigui tan poc intrusa com sigui possible perquè això no melli en contra de la comoditat del pacient o la persona que és sotmesa al test.
Com es fan els tests?
El comportament individual que els reactius del test provoquen seran valorats comparant-los, ja sigui estadística o qualitativament amb el d'altres individus que són sotmesos al mateix test, i es pot arribar a través d'aquest mètode experimental a una determinada classificació del subjecte o subjectes en qüestió. I així mateix, aquest comportament específic que observi l'individu davant d'un determinat reactiu ha de representar tan fidelment com sigui possible el funcionament que tindria aquest subjecte en determinades situacions quotidianes en les quals la capacitat que se li està avaluant es posi en execució real.
Tipus de tests psicològics
Hi ha dos tipus de test psicològics, els Psicomètrics i els Projectius.
Els primers mesuren i assignen un valor a determinada qualitat o procés psicològic, com ser la intel·ligència, la memòria, l'atenció, l'exercici cognitiu i la comprensió verbal, entre d'altres. Estan adreçats a activitats d'avaluació i de selecció, com seria el cas de les entrevistes laborals. Gairebé sempre, quan un aplica per algun lloc laboral, a més de ser avaluat quant a experiència i coneixements, serà sotmès a un test psicològic per determinar si compleix amb les característiques psicològiques que el lloc en qüestió demana. Moltes empreses fan servir aquests tests per garantir-se la contractació de personal que es trobi normal en matèria psíquica i evitar-se clar està sorpreses futures contractant persones que presenten algun problema psicològic.
També, els tests psicomètrics, són usats a instàncies del diagnòstic clínic. La seva organització, comprensió, administració, interpretació i fins i tot la correcció solen estar estandarditzada i objectivada.
I els Test Projectius, per la seva banda, estan inscriptos dins del que es coneix com el corrent dinàmic de la Psicologia. Parteixen d'una hipòtesi menys estructurada que els anteriors i que posarà a prova la individualitat de la resposta de cada individu amb vista a inferir els seus trets de personalitat. Aquest tipus de test sol ser més utilitzat en àmbits clínics, forenses i infantils.
Tradicionalment i també per evitar caure en errors greus per la manca de professionalisme, és que la realització dels tests psicològics es troba més que res reservada als psicòlegs, encara que, com ja assenyalem línies a dalt, en algunes legislacions permeten que aquests siguin realitzats per professionals no rebuts en Psicologia però amb el degut entrenament d'un psicòleg abans de realitzar-los o bé deixant-los les tasques d'interpretació i de correcció dels mateixos .
Ara bé, hem de destacar que els tests psicològics si bé són un recurs molt important i fonamental en els contextos esmentats anteriorment, perquè com vam dir permeten aconseguir un coneixement íntim de les persones avaluades, no resulten del tot suficients per explicar aspectes molt íntims per exemple.
